1. Общие положения                                                                                                                                                            

 1.1. Настоящее положение разработано для Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад №33 комбинированного вида»  (далее –Учреждение)  в соответствии с Законом РФ «Об образовании» , Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, Уставом МБДОУ.                                                                                                                                1.2. общее собрание Учреждения осуществляет общее руководство Учреждением                                                                                    

1.3. общее собрание представляет полномочия трудового коллектива.                                                             

 1.4. общее собрание  возглавляется председателем  Общего собрания                                                         

 1.5. решения Общего собрания  Учреждения , принятые в пределах его полномочий  и в соответствии  с законодательством обязательны для  исполнения  администрацией, всеми членами коллектива.                                                                                                                                       

 1.6. Изменения и дополнения в настоящее положение  вносятся Общим собранием и принимаются на его заседании.                                                                                                                           

 1.7. Срок данного положения не ограничен. Положение действует до принятия нового. 

2. Основные задачи Общего собрания.                                                                                                         

 2.1. Общее собрание способствует  осуществлению управленческих начал, развитию инициативы трудового коллектива.                                                                                                                         

2.2. Общее собрание реализует  право  на самостоятельность Учреждения  в решении вопросов  способствующих оптимальной организации образовательного процесса и  финансово-хозяйственной деятельности.                                                                                                             

2.3. Общее собрание содействует   расширению демократических коллективных форм управления и  воплощения в жизнь  государственно-общественных  принципов.  

 3. Функции Общего собрания.                                                                                                                         

3.1. Общее собрание                                                                                                                                                

 -  обсуждает и  рекомендует к утверждению  проект коллективного договора, правила внутреннего трудового распорядка, графики работы, графики очередных ежегодных отпусков;                                                                                                                                                               

 - рассматривает, обсуждает, рекомендует к утверждению программу развития Учреждения;                                                                                                                                                              -  рассматривает и рекомендует к утверждению  проект годового плана работы Учреждения;                                                                                                                                                           

 -  вносит изменения и дополнения в Устав Учреждения и другие локальные акты;                                     

  -  обсуждает  вопросы состояния трудовой дисциплины в Учреждении  и мероприятия по её укреплению,                                                                                                                                                                     

 - рассматривает факты нарушения трудовой дисциплины работниками Учреждения;                                        

 -  рассматривает вопросы охраны безопасности  условий труда, охраны жизни и здоровья воспитанников Учреждения;                                                                                                                                                 

 -  вносит предложения по улучшению  финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;                                                                                                                                                                                 

 -  определяет  размер доплат, надбавок, премий  и других выплат стимулирующего характера  в пределах имеющегося в Учреждении фонда оплаты труда;                                                                - избирает комиссию( совет учреждения) по распределению доплат, премий и других выплат стимулирующего характера.                                                                                                                                                   

  -  определяет порядок и условия предоставления  социальных льгот и гарантий  в пределах компетенции Учреждения;                                                                                                                                                                  

 -  вносит предложения в договор между Учредителем и Учреждением;                                                                 

 -  заслушивает отчёты руководителя о расходовании бюджетных и внебюджетных средств;                                                                                                                                                                              

 -   заслушивает отчёты о работе администрации  ( руководитель, заместители структурных подразделений)  о работе последних , вносит предложения по улучшению работы;                                                     

 -  знакомится с итоговыми документами по проверке государственными и муниципальными  органами деятельности Учреждения и заслушивает администрацию  о выполнении мероприятий  по устранению недостатков;                                                                                             

 -  при необходимости рассматривает и обсуждает  вопросы работы с родителями воспитанников, решения Родительского комитета, родительского собрания Учреждения;  

 4. Права Общего собрания.                                                                                                                           

 4.1.  Общее собрание имеет право:                                                                                                                                     

-  участвовать в управлении Учреждением;                                                                                                                  

  -  выходить с заявлениями и предложениями на Учредителя, в  органы государственной и муниципальной власти,  в общественные организации                                                                                              

.4.2.  Каждый член Общего собрания  имеет право                                                                                                        

  – потребовать обсуждения Общим собранием любого вопроса, касающегося  деятельности Учреждения,  , если его предложение поддержит не менее 1/3 членов Общего собрания;                                 -  при несогласии высказывать своё мотивированное мнение,  которое должно быть занесено в протокол. 

 5. Организация управления Общего собрания.                                                                                                                  

5.1. В состав Общего собрания входят все члены коллектива Учреждения.                                                                                               

5.2. На заседание Общего собрания могут быть приглашены представители Учредителя,  общественных организаций, органов муниципального и государственного управления. Лица приглашённые на Общее собрание пользуются правом избирательного голоса, могут вносить  предложения и заявления, участвовать  в в обсуждении вопросов, находящихся в их компетенции.                                         5.3. Для ведения Общего собрания открытым голосованием выбирается  председатель и секретарь сроком на один календарный год,  которые исполняют свои обязанности на общественных началах.     5.4. Председатель Общего собрания : -организует деятельность Общего собрания;  -  информирует членов  трудового коллектива  о предстоящем заседании  не менее чем за 10 дней до его проведения; - организует подготовку и проведение заседания;  -  определяет повестку дня; контролирует выполнение решений.                                                                                     

 5.5. Общее собрание собирается не менее 2 раз в год                                                                                                             

.5.6. Общее собрание считается правомочным , если на нём присутствует не менее 50% членов трудового коллектива.                                                                                                                                               

5.7. Решение Общего собрания принимаются открытым голосованием.                                                              

 5.8. Решение Общего собрания считается принятым, если за него проголосовало не менее 51% присутствующих.                                                                                                                                     

 5.9. Решение Общего собрания обязательно к исполнению для всех членов трудового коллектива Учреждения.                                                                                                                                          6. Ответственность Общего собрания.  Общее собрание несёт ответственность :                                            

 - за выполнение частичное выполнение и невыполнение закреплённых за ним задач и функций;                                                                                                                                                             - соответствие принимаемых решений законодательству РФ; нормативно-правовым актам.  

 7. Делопроизводство Общего собрания                                                                                                       

 7.1. Заседания Общего собрания оформляются протоколом.                                                                                          

7.2. В книге протоколов фиксируются:                                                                                                            

- дата проведения;                                                                                                                                                          

 - количество присутствующих членов трудового коллектива;                                                  - 

 -приглашённые;                                                                                                                                                      

  - повестка дня;                                                                                                                                                    

   - ход обсуждения вопросов,                                                                                                                                            

  - предложения, замечания, рекомендации членов трудового коллектива и приглашённых лиц, решение.                                                                                                                                                     

 7.3. Протоколы подписываются председателем и секретарём Общего собрания                                  

7.4. Нумерация протоколов ведётся от начала учебного года.                                                                         

 7.5. Книга протоколов Общего собрания  нумеруется постранично, прошнуровывается, скрепляется подписью руководителя и печатью Учреждения.                                                                                    

 7.6. Книга протоколов хранится в делах Учреждения 50 лет и передаётся по акту.